Ciberforma: Ajudando as microempresas a atingir o seu máximo potencial.
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Gestão de Empresas – Guia Rápido para Novos Empreendedores
Categoria: GeralComeçar um negócio pode ser esmagador. Descubra como aplicar os mais elementares conceitos da gestão de empresas de forma eficaz.
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Vencer o medo e viver os seus sonhos
Categoria: Sem CategoriaQuantas vezes não fizemos algo importante porque o medo nos impediu de dar aquele passo inicial que nos colocaria em marcha, rumo aos nossos sonhos. Saiba como vencer o medo!
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Qual Software de Faturação Utilizar
Categoria: Gestão FinanceiraO software de faturação é uma ferramenta fundamental (e também obrigatória por lei) para as mais elementares tarefas de gestão da sua microempresa. Escolha uma aplicação simples e fácil de utilizar. Evite cair no excesso de funcionalidades que nunca vai utilizar.
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Melhores práticas na gestão de stocks
Categoria: LogísticaNa grande distribuição e no setor industrial gerir o inventário de forma eficiente é um dos maiores desafios que podemos enfrentar. Apontámos aqui as quatro melhores práticas seguidas pelos gestores com a responsabilidade de assegurar que os materiais estão sempre disponíveis ao mais baixo custo.
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A chave para a felicidade no trabalho segundo Paolo Gallo
Categoria: Sem CategoriaAutor de «A Bússola do Sucesso», responsável pelos Recursos Humanos do Fórum Económico Mundial e professor na Universidade de Bocconi, Itália, Paolo Gallo tem uma ideia clara sobre o caminho para atingir a felicidade no trabalho.
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O Currículo perfeito, segundo o CEO da LinkedIn
Categoria: Recursos HumanosJeff Weiner, líder da LinkedIn, afirma que a forma clássica de elaborar e avaliar currículos tem os dias contados.
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Erros básicos de português que pode evitar
Categoria: Sem CategoriaA comunicação escrita é a forma como nos apresentámos aos outros, e tem a vantagem, mas também a desvantagem, de ficar registada de forma permanente. É a nossa credibilidade que fica em causa. Verifique se comete algum destes erros e elimine-os da sua escrita para sempre.
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Como sobreviver a um ambiente de trabalho agressivo
Categoria: Recursos HumanosNem todos temos a sorte de poder escolher o ambiente onde temos que passar a maior parte do tempo das nossas vidas. Neste artigo vamos lhe fornecer algumas dicas para sobreviver a um ambiente de trabalho agressivo.
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Atitudes típicas de um mau líder
Categoria: Recursos HumanosHá atitudes que um chefe toma que definem o sucesso de toda uma organização. Conheça as atitudes típicas de um mau líder e como lidar com elas.
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Procrastinação ou a arte de adiar tarefas até ao limite
Categoria: Recursos HumanosEste palavrão por muitos desconhecido é algo que todos fazemos. Se conseguirmos diminuir um pouco a procrastinação seremos muito mais eficientes.
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Como abordar o cliente que diz “só estou a ver”
Categoria: MarketingOs seus vendedores não conseguem conquistar os clientes e fechar vendas? Este artigo oferece-lhe algumas dicas para abordar o cliente da foma correta e aumentar as vendas.
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O que não deve fazer nos primeiros dez minutos de trabalho
Categoria: Recursos HumanosOs primeiros minutos de trabalho determinam, em grande parte, os níveis de eficiência e produtividade que terá ao longo de todo o dia. Neste artigo vamos indicar-lhe o que não deve fazer nos primeiros 10 minutos de trabalho.
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Tenho um funcionário resmungão
Categoria: Recursos HumanosUm funcionário que reclama de tudo e de todos pode ser muito prejudicial para o seu negócio. Veja como lidar com esta situação antes que seja tarde demais.
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O diretor de marketing está morto
Categoria: MarketingTenho uma notícia triste: O CMO (Chief Marketing Officer) está morto – escreveu o professor Dominique Turpin num artigo publicado na prestigiada revista Forbes. Felizmente refiro-me à função e não a alguém em particular – acrescentou.
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Estudo sobre Criatividade nas empresas
Categoria: GeralUm estudo da Forrester mostra o impacto que as mentes criativas têm nos resultados das empresas. E as que potenciam a criatividade dos seus colaboradores superam os concorrentes nas receitas e quota de mercado.
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Sabe como pedir aumento de salário?
Categoria: Recursos HumanosEntenda por que negociar o ordenado regularmente, mesmo que para obter aumentos pequenos, pode representar uma grande vantagem a longo prazo.
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Tem um bom ou um mau chefe?
Categoria: Recursos HumanosNeste artigo vamos revelar-lhe se tem um bom ou um mau chefe. Se para muitos isto pode parecer evidente, por vezes não é assim tão claro.
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Torne-se no seu próprio chefe em 4 passos
Categoria: Recursos HumanosNão é necessário sentar-se na cadeira mais alta do escritório para ser o chefe – nem que seja apenas de si mesmo. Aprenda a gerir o trabalho por conta própria.
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Caraterísticas dos Líderes Inspiradores
Categoria: Recursos HumanosManter a equipa motivada e satisfeita é uma tarefa árdua, mas é ainda mais difícil inspirar os outros para que o sigam, sobretudo se não tiver autoridade direta sobre eles. Neste artigo vamos descrever algumas das mais importantes craterísticas dos líderes inspiradores.
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